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  • BIENVENUE AU CENTRE HOSPITALIER DE HAUTE-CORREZE

 

Centre Hospitalier de Haute-Corrèze

- Hôpitaux de Corrèze -

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Nous avons le plaisir de vous accueillir sur le site internet du Centre Hospitalier de Haute-Corrèze situé dans la ville d'Ussel et vous souhaitons la BIENVENUE.

 

Le présent site internet à vocation de vous apporter des informations sur l’établissement, de vous permettre de mieux le connaitre, de le contacter et de faciliter votre séjour, ou votre passage, si vous êtes appelé(e) à y  recevoir des soins.

 

Nous allons tout faire pour que votre séjour s'accompagne d'une prise en charge qui soit la plus sûre et la plus efficace possible grâce au professionnalisme et à la compétence des équipes médicales, soignantes, administratives et techniques de l'établissement.

 

Notre volonté, c'est d'assurer une amélioration constante de la qualité, de nos pratiques, de nos organisations et de nos équipements.

 

Ainsi, sommes-nous attentifs à l'appréciation que vous porterez sur votre séjour. Nous vous remercions de contribuer à l'évaluation de notre fonctionnement en nous adressant vos observations sur le questionnaire qui vous est remis lorsque vous êtes hospitalisé dans notre établissement, par courrier (Centre Hospitalier de Haute-Corrèze, Direction Générale - 2 avenue du Docteur Roullet 19200 USSEL) ou en accédant à notre page contact. 

 

Le Directeur, Christophe MINVIELLE

 

 

 

 

 

 

 

 

     

 

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INDEX D’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE

Deux décrets, parus fin octobre 2024, viennent renforcer l’accès des femmes aux responsabilités dans la fonction publique hospitalière et supprimer les écarts financiers.

A ce titre, le Centre Hospitalier de Haute Corrèze a l’obligation de publier annuellement ses résultats, à l’aide d’un index d’égalité professionnelle ( joindre en lien fichier PDF joint) comparant la situation des femmes et des hommes.

Noté sur 100 points, cet index se calcule selon 5 indicateurs :.

– L’écart global de rémunération entre les femmes et les hommes, pour les fonctionnaires et les praticiens hospitaliers

– L’écart global de rémunération entre les femmes et les hommes pour les agents contractuels et les praticiens contractuels

– Taux d’avancement de corps

– Taux d’avancement de grade

– Nombre d’agents publics du sexe sous-représenté parmi les dix agents publics ayant perçu les plus hautes rémunérations

Le Centre Hospitalier de Haute Corrèze a obtenu une note de 61/100 pour l’exercice 2024 et compte poursuivre cet objectif à travers le déploiement d’un plan égalité Femmes Hommes.